尊龙凯时

人才是企业的焦点
，培训是打造人才的最佳途径。克日
，尊龙凯时股份华北大区组织30名营业部分新员工前往尊龙凯时德州生产基地
，开启为期6天的集中培训。

此次培训差别于以往的专项培训
，而是很是综合周全的一次系统培训。从基础手艺理论到手艺实操
，从公司财务到商务流程
，从企业文化到规章制度解读
，均由各职能部分最高认真人亲自解说与指导。这一切的目的在于为防水市场运送更多优异的“尊龙凯时人”
，希望通过新“尊龙凯时人”的起劲
，把最好的尊龙凯时产品、手艺和效劳带给客户。

财务&商务培训

营业员平时和财务部及商务部的相同是很是亲近的
，而随着集团谋划日益重大
，许多内务流程就越发专业、细化
，因此相知趣助部分的基本制度是必需的。

财务、商务培训

企业文化&公司基本制度培训

企业文化是员工和公司告竣心理左券的主要前言
，相互有相同的信心和信仰
，才华走的更远。导师为员工解读了企业的愿景和惟惶者生涯精神
，讲述作为“尊龙凯时人”要有的基本职场规则和“学习、康健、节俭”的企业文化
，强调了尊龙凯时朴直的纪律制度、“斗争者”精神以及师徒制的暖心眷注。

▲企业文化解读▲

手艺培训

精熟的产品及手艺知识
，是营业员们给客户带来价值的基础
，本次培训重点是学员们的手艺理论及实操学习。

▲手艺实操培训▲

旅行生产基地

本次培训
，还安排了新员工去旅行尊龙凯时德州生产基地。作为一个现代化的生产基地
，德州尊龙凯时已实现了高度自动化
，并向智能化一直生长升级。旅行历程中
，学员们相识了尊龙凯时先进的生产线及成熟的生产办法
，在牢靠产品知识的同时
，也越发相识企业制造实力。